keo ca cuoc nha cai Dòng bài giảng nổi bật

DLS

"Middlesex University’s Distinguished Lecture Series stimulates, challenges and raises our gaze across many of the big picture issues facing our society. Looking at the past, present and future of key areas in business, public policy, technology and learning, these events not only deepen our knowledge and understanding, but they seek to inspire and engage us as free thinkers and contributors. It is the opportunity for iterative engagement, reflection and fun that makes these talks so powerful, pleasurable and beneficial for everyone who decides to attend."

keo ca cuoc nha cai triệu tập của DLS, Giáo sư Kinh doanh và Kinh tế Chính trị.

Vui lòng liên hệc.rose@mdx.ac.ukVới các yêu cầu truy cập zoom hoặc bất kỳ truy vấn sự kiện nào.

 

Cách điều hướng sự không chắc chắn trong lãnh đạo

Diễn giả: Tiến sĩ Robin Bagchi

Ngày: Tue, 26 tháng 3 năm 2024, 18: 00-19: 30

tiểu sử: Tiến sĩ Robin Bagchi, CFA

Xem video

Robin chuyên về động lực lãnh đạo, pha trộn duy nhất trong ba thập kỷ kinh nghiệm lãnh đạo biến đổi với nghiên cứu học thuật về tâm lý học lãnh đạo. Sự nghiệp của ông bắt đầu tại Goldman Sachs, tiến bộ qua các vai trò cao cấp trong ngân hàng đầu tư, thị trường tư nhân và đầu tư mạo hiểm trên khắp London và New York, bao gồm các vị trí là CEO và chủ tịch. Hành trình học thuật của Robin, được đánh dấu bằng một chỉ định và bằng luật của Nhà phân tích tài chính điều lệ (CFA) từ Trường Kinh tế và Luật Harvard London, nơi ông là một học giả Fulbright. Ông cũng có bằng tiến sĩ về tâm lý học lãnh đạo từ City, Đại học London, phản ánh cam kết sâu sắc của mình để hiểu sự phức tạp của hành vi và hiệu suất lãnh đạo.

nền tảng học thuật đa ngành này, cùng với một quỹ đạo chuyên nghiệp đa dạng, trang bị cho Robin hiểu biết toàn diện về những thách thức phức tạp mà các nhà lãnh đạo đương đại phải đối mặt, cho phép anh ta phát triển và thực hiện các hoạt động lãnh đạo sáng tạo. Ông sở hữu chuyên môn sâu sắc trong việc tích hợp các hoạt động lãnh đạo tự từ bi và từ bi vào các nền văn hóa tổ chức. Ông nhấn mạnh vai trò quan trọng của họ trong việc tăng cường an toàn và khả năng phục hồi tâm lý, giảm thiểu sự kiệt sức, điều hướng sự không chắc chắn và nâng cao hiệu quả lãnh đạo. Cách tiếp cận của ông tập trung duy nhất vào việc thúc đẩy văn hóa cộng đồng trong các tổ chức, nơi hỗ trợ lẫn nhau và sự đồng cảm đặt nền tảng, do đó củng cố sức khỏe tập thể và khả năng thích ứng khi đối mặt với sự thay đổi. Ngoài ra, chuyên môn của Robin đi sâu vào nền tảng tâm lý của các mối quan hệ điều hành của keo ca cuoc nha cai sáng lập và động lực của Hội đồng quản trị, đưa ra một quan điểm sắc thái về sự phức tạp giữa các cá nhân đặc trưng cho sự lãnh đạo và quản trị trong môi trường không chắc chắn.

keo ca cuoc nha cai nói trước

Dan Lewis

Cố vấn cơ sở hạ tầng cao cấp cho Viện Giám đốc

Claire Fox

Giám đốc Viện Ý tưởng

Philip Collins

Nhà văn chính của Thời báo

Steve Keen

Trưởng khoa Kinh tế, Chính trị và Lịch sử tại Đại học Kingston London

Thuyền trưởng Jay Singh-Sohal

Chuyên gia giao tiếp và tham gia chiến lược

Steve Davies

Trưởng phòng Giáo dục tại Viện Kinh tế

Nam tước Ruth Hunt

John Grisby

Tim Boughton

Ren Kapur

Stephen Barber

"Đại học Middlesex, loạt bài giảng nổi tiếng kích thích, thách thức và đưa ra ánh mắt của chúng ta đối với nhiều vấn đề hình ảnh lớn mà xã hội của chúng ta phải đối mặt. Vui vẻ làm cho những cuộc nói chuyện này trở nên mạnh mẽ, dễ chịu và có lợi cho tất cả những keo ca cuoc nha cai quyết định tham dự. "

keo ca cuoc nha cai triệu tập của DLS, Giáo sư Kinh doanh và Kinh tế Chính trị